Stanovy študentskej spoločnosti P3, študentská spoločnosť

 

Súkromná stredná škola podnikania EDUCO, Slanická osada, 029 01 Námestovo

 

 

         Základné ustanovenia

        Článok 1.

Základné ustanovenia

 

Obchodné meno spoločnosti: P3, študentská spoločnosť

Sídlo spoločnosti: Súkromná stredná škola podnikania EDUCO, Slanická osada,

029 01 Námestovo.

 

Spoločnosť je založená na dobu určitú, do 15. mája 2010.

 

Článok 2. 

Predmet podnikania

 

2.1 Predmetom podnikania spoločnosti je:

 

        výroba prívesku na mobil,

        výroba bižutérie,

        ihelničky,

        šperkovnice,

        dóza na perá,

        časopis,

        bufet

       

                       Imanie spoločnosti 

             Článok 1                                                              

 Základné imanie spoločnosti

 

Z vlastných zdrojov

 

- upísaním akcií

 

   100 x 1.50=150 €

 

                    Akcie

       Článok 1.

 

Akcia je na meno a je nepredajná.

 

Počas trvania spoločnosti sa uskutoční iba jedna emisia akcií spoločnosti.

 

Práva a povinnosti akcionárov

Článok 1.

 

Každý akcionár má povinnosť splatiť upísaný vklad najneskôr do 10 dní od konania ustanovujúceho valného zhromaždenia.

 

Každý akcionár má právo podieľať sa na zisku (dividenda), právo na účasť v riadení spoločnosti (hlasovaní na valnom zhromaždení, pričom na každú akciu pripadá jeden hlas) a právo na podiel z majetkového zostatku po likvidácií spoločnosti na základe hospodárskeho výsledku spoločnosti.

 

Každý akcionár môže byť  majiteľom maximálne 3 akcií.

 

Každý zamestnanec spoločnosti môže vlastniť iba 1 akciu.

 

Riadiace a kontrolné orgány

Článok 1.

 

Orgánmi študentskej spoločnosti sú: valné zhromaždenie akcionárov, predstavenstvo a dozorná rada.

 

Predstavenstvo je štatutárny orgán spoločnosti, rozhoduje o jej záležitostiach počas fungovania, riadi činnosť jednotlivých oddelení a predkladá valnému zhromaždeniu správy o činnosti za obdobie trvania spoločnosti.

 

Študentská spoločnosť P3 Námestovo riadi 5 členné predstavenstvo, ktoré je zároveň manažmentom firmy:

 

prezidentka – Chromeková Monika

viceprezident financií – Klementová Karolína

viceprezident marketingu – Brnčíková Zuzana

viceprezident výroby – Čajková Tatiana

viceprezident ľudských zdrojov – Zboňáková Monika

 

 

Článok 2.

Valné zhromaždenie

 

2.1 Valné zhromaždenie je najvyšším orgánom spoločnosti.

 

2.2 Počas trvania spoločnosti sa konajú minimálne 2 valné zhromaždenia (ustanovujúce – na     

      začiatku činnosti spoločnosti a likvidačné – pri ukončení činnosti spoločnosti).

 

2.3 Do pôsobnosti valného zhromaždenia patrí:

 

rozhodnutie o vzniku a likvidácii spoločnosti,

schválenie stanov a podnikateľského plánu,

voľba členov dozornej rady,

schválenie správy o činnosti spoločnosti a stave majetku, účtovnej uzávierky a rozdelenia hospodárskeho výsledku, v rátane výšky dividend a tantiém,

rozhodnutie o použití likvidačného zostatku po ukončení trvania spoločnosti.

 

2.4 Na rokovaní valného zhromaždenia obdrží každý akcionár hlasovacie lístky podľa počtu akcií, ktoré vlastní, resp. má upísané.

 

2.5 Valné zhromaždenie je uznášania schopné, ak sú prítomní akcionári, vlastniaci alebo zastupujúci vlastníkov minimálne 50 % akcií na základe písomného splnomocnenia na hlasovanie od neprítomných akcionárov.

 

2.6 Právoplatnosť rozhodnutí valného zhromaždenia vyžaduje nadpolovičnú väčšinu prítomných hlasov.

 

Článok 3.

Dozorná rada

 

3.1 Dozorná rada je najvyšším kontrolným orgánom spoločnosti. Dohliada na výkon činnosti a pôsobnosť predstavenstva a realizáciu podnikateľského plánu študentskej spoločnosti.

 

3.2 Členom dozornej rady nesmie byť člen predstavenstva.

 

3.3 Dozorná rada spoločnosti je 3 – členná a je volená valným zhromaždením na dobu trvania spoločnosti.

 

3.4 Dozorná rada spoločnosti má právo zvolať mimoriadne valné zhromaždenie, ak má podstatné výhrady voči chodu spoločnosti.

 

3.5 Na záverečnom valnom zhromaždení predkladá dozorná rada správu o výsledku kontrolnej činnosti.

 

    Hospodárenie spoločnosti

Článok 1.

Účtovné obdobie, účtovníctvo a mzdy

 

Celé časové obdobie existencie spoločnosti, od jej vzniku až po likvidáciu, sa z hľadiska hospodárenie považuje za jedno účtovné obdobie.

 

Spoločnosť vedie jednoduché účtovníctvo.

 

Zamestnanci spoločnosti dostávajú mzdu za vykonanú prácu, ktorá je stanovená takto :

 

minimálna mzda radových pracovníkov 0,33 €/hod.

 

Členovia predstavenstva dostanú mzdu za riadenie vo výške minimálne 2,00 € za účtovné obdobie.

 

          Článok 2.

Rozdelenie hospodárskeho výsledku

 

2.1 Študentská spoločnosť odvedie daň Junior Achievement Slovensko vo výške 19% zo             svojho zisku najneskôr do 15. mája 2010.

2.2 Ak po ukončení trvania spoločnosti bude vykazovať reálny ekonomický zisk rozhodne valné zhromaždenie o :

 

výške dividendy vyplácanej akcionárom za každú akciu,

výške odmien zamestnancom spoločnosti, ktorá, nemôže presiahnuť 40% objemu čistého zisku,

rozdelení zostávajúceho zisku.

 

 

2.3 Ak po ukončení trvania spoločnosti bude vykazovať reálnu ekonomickú stratu, valné zhromaždenie rozhodne o vysporiadaní záväzkov a dlhov spoločnosti voči tretím osobám zo základného imania alebo iných zdrojov.

 

Všeobecné a záverečné ustanovenia

Článok 1.

Zánik spoločnosti

 

Spoločnosť zanikne na  základe rozhodnutia likvidačného valného zhromaždenia najneskôr do 15. mája 2010.

 

Článok 2.

 

2.1 Stanovy nadobúdajú platnosť a účinnosť po ich schválení na ustanovujúcom valnom zhromaždení.

 

2.2 Zmeny a doplnky stanov schvaľuje valné zhromaždenie.                                                    STANOVY

 

 

 

 

                                          Junior Achievement Slovensko www.jasr.sk .